仓储部月/季/年度绩效考核指标设定，仓库绩效考核衡量表

你的出现

绩效考核的四大指标： 数量、质量、成本、时效。

绩效管理的活动过程，不仅仅着眼于员工个人绩效的提高，更加注重员工绩效与组织绩效的有机结合，最终实现企业总体效率和效能的提升。

绩效考核作为绩效管理重要的支撑点，它从制度上明确的规定了员工和组织绩效考核评价的具体程序步骤方法，从而为绩效管理的运行与实施提供了前提和依据。

关于仓储部绩效考核指标标准来咯！


通过绩效考核，库友们可以发现自己具有潜在的优势以及有待提高不足之处。

以上贴子已是全文，若需要此文档，可在下方进行下载。